2021-06-08 14:45:48 漳州公务员考试网 https://xiamen.huatu.com/gwy/ 文章来源:未知
【导读】漳州公务员考试网 同步未知发布:正局级国企!中建科工集团!招聘90人!,详细信息请阅读下文! 更多资讯请关注漳州华图微信公众号,漳州公务员培训咨询电话:0596-2899579。
中建科工集团有限公司(原中建钢构)是中国最大的钢结构产业集团、国家高新技术企业、深圳市总部经济企业、世界500强第18位—中国建筑集团二级单位,正局级央企。公司聚焦以钢结构为主体结构的工程业务,为客户提供“投资+研发+设计+建造+运营”一体化解决方案。中建科工总部位于深圳市南山区后海中心。
昨天,我们缔造中国高度。公司连续8年蝉联全国钢结构行业榜首,全球高度前10位的已建成摩天大楼,中建科工承建了4座;国内26座超过400米钢结构超高层建筑,中建科工承建了23座。公司创造了国内钢结构建筑史上“最早”“最高”“最大”“最快”的记录,在深圳地王大厦和广州国际金融中心(西塔)施工中先后创造了“两天半一层楼”和“两天一层”的世界高层建筑建造新纪录。
今天,我们聚焦转型升级。公司主营高端房建、绿色建筑、基础设施、海外工程四大核心业务,立足PPP投融资、EPC工程总承包、施工总承包、钢结构高端承建四大业务模式,提供“投资、研发、设计、建造、运营”全产业链服务。公司坚持科技创新,累计获得国家科技进步奖8项、詹天佑大奖15项,国家专利898项(其中发明专利131项);成立研究院和建筑设计院(甲级),研发推广绿色装配式建筑、城市慢行系统、智慧停车库等一系列“钢结构+”新产品,布局高端工程、民生工程、军民融合工程。
(一)年轻活力的事业团队。管理人员中本科及以上学历占比83%以上,管理人员平均年龄30岁,干事创业热情高涨,公司人际关系简单融洽,信奉团队协作。
(二)成熟全面的培养体系。基于员工职业发展,公司建立了“新员工-青年骨干-后备继任者-中高层管理者”四阶培养体系;员工可以实现钢结构建造、EPC工程总承包、投融资业务、建筑设计、海外工程等多模块的成长历练。
(三)公平畅通的晋升通道。公司确立了行政序列+专业序列多通道的员工职业发展模式,为各类人才提供广阔的职业发展空间;大胆提拔重用青年员工,400余名工作毕业5-8年的青年员工正在区域公司部门经理、分公司领导班子、项目经理等中层管理岗位建功立业。
(四)丰富完善的福利保障。一份行业领先的薪资,应届生第一年平均薪酬10-13W。同时,提供五险两金、过节费、通讯费、餐补、交通补贴、防暑降温费等一系列福利津贴;提供深圳户口、免费住房、免费食堂、员工工装、员工体检、婚育津贴多样化福利保障。
(五)卓越“管培生”培养计划。针对国内重点高校(985、211)引进优秀本科生及研究生,并纳入公司“卓越管培生”培养计划;卓越管培生入职第一年平均薪酬12W+,并将作为区域管理干部、项目班子储备人才重点培养。
(六)实习生“种子计划”。针对在校大三或研二学生,经学校同意,7-9月可参加暑期实习,实习地点以深圳、广州、福建、广西和海南为主。实习生享有丰厚的实习津贴(月薪3K以上)和完善的服务保障,表现优异的可获得提前与公司签约的直通绿卡。
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